培训中心可以根据企业客户的需求，为企业量身定制培训课程，培训方式可以分为：
² 项目与案例分析培训：案例分析+ 经验交流+ 技能经验培训+ 上机实践+ 项目实战；
² 技能与经验提高培训：标准课程+ 互动式教学+ 案例分析+ 动手实践+ 经验交流；

l 企业内训课程

企业专题培训的目的：为企业提供最新的ＩＴ技术；培养专家级的技术管理人才，提高企业的核心竞争力。主要包含以下课程：
² 软件项目经理培训（中、高级，针对信息化项目的甲方项目经理，可提供PMI的PDU证书）
² Unix系统管理工程师训练营（中级、高级、资深，Unix与Oracle数据库）
² Oracle数据库管理工程师训练营（中、高级、资深，基于Unix系统的Oracle数据库）
² 软件开发工程师训练营（中/高级，基于Unix编程、C++编程/Java/J2EE编程 ² 配置管理工程师训练营（中、高级）
² 软件架构设计师训练营（中、高级）

l 企业内训流程

l 服务质量保证

独特的PCLA的教学方法＋技术与经验的师资　是提供高质量服务的必要条件
² 独特的PCLA以实践为导向的基于问题、基于模板的教学方法，提高学员解决问题的能力。
² 每个讲师均有5年以上相关工作经验，每个讲师均负责过多个大型国内外项目，负责并参与项目的设计、开发、系统管理、数据库分析、培训和咨询工作
² 从事管理培训的咨询顾问曾在国内外著名企业担任技术、质量管理以及大型项目的负责人，并在外企或国外受过正规的训练，具有丰富的理论与实践经验。 ² 专家顾问团是为客户提供培训的强大技术后盾。

细致的需求调研＋学员入学评估是必要前提
² 进行人才定向培养前，必须与合作伙伴进行细致的需求调研、沟通，定制详细的培训方案；
² 入学前，学员需经过严格的外语、技能、思维方式、学习能力等的考核，合格者方可进入学习；

严格的质量管理是客户满意的保证
² 专人负责项目协调；
² 严格的教学管理，每门课程以及每个学习阶段均设置理论与实践考核；
² 每次培训的内容均经过至少３个专家的的技术审核；
² 为了保证客户的服务质量，讲师在培训前必须进行试讲；
² 企业客户可以到博长培训中心试听技术专题讲座，以确定培训讲师。

培训全过程效果的跟踪
² 培训过程中，跟踪了解学员的学习状况，及时调整授课进度；
² 结课后向企业提交满意度调查报告以及每个学员的全面评估报告；
² 培训课程结束后对于参加培训的学员进行远程的技术咨询，跟踪其培训的效果。